人事制度_[6]_地产社区

更新时间： 01-04

物业公司人事管理员岗位职责（二）

物业公司人事管理员岗位职责（二）提要：根据公司工作发展需要，负责制定、修改、完善专业劳动定额标准，经上级部门批准后，组织贯彻实施来自物业管理资料下载　物业公司人事管理员岗位职责（二）　1.负责编制物业公司机... [详细]

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旭日花园物业劳动条例

本文提要：员工之亲属及朋友以及关系户之推荐亦需按正常程序进行，原则上员工之直系亲属不适宜在公司共事，特殊情况由管理处主任批准方可录用。更多精品源自表格 1、员工招聘本公司招聘员工的主要原则: a)公开招聘,公平... [详细]

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新进人员任用办法

新进人员任用办法第一条依据本办法依据本公司人事管理规则第七条规定订定。第二条人员的增补各部门因工作需要，需增补人员时，以厂处为单位，提出“人员增补申请书”依可能离职率及工作需要，临时工由各部拟订需要人... [详细]

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物业公司职员考勤管理规程

物业公司职员考勤管理规程提要：一次迟到、早退30分钟以上按旷工半天处理；迟到、早退30分钟以下，当月累计达5次，按旷工一天处理，以此类推源自建筑资料　物业公司职员考勤管理规程　1.0目的:　规范职员的考勤管理　2.... [详细]

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物业管理员工手册：福利制度

物业管理员工手册：福利制度提要：年假l.员工连续工作满一年以上的可享受有薪年假。具体条款参照物业公司的有关规定。文章来源自房地产 (www.dichanshequ.com) 　物业管理员工手册：福利制度　一、休息日　行政管理人员... [详细]

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物业管家培训管理制度范文

物业管家培训管理制度范文提要：项目培训：各项目负责人和行政人事助理负责本项目物业管家培训工作的整体规划，负责培训工作的具体安排与实施，对物业管家的专业岗位知识培训工作负责文章来源于 www.dichanshequ.com 　物... [详细]

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人力资源主管岗位职责

1、根据有关规定,组织拟定公司人力资源规划和本部门工作计划,科学设置岗位编制,合理控制人力成本,保证计划的有效性和可操作性。 2、组织制定、修订、完善和贯彻落实公司人事管理制度,定期收集、报告员工思想动态,及时解决... [详细]

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物业管理公司绩效考核办法（十六）

物业管理公司绩效考核办法（十六）提要：考核依据：绩效考核主要以部门在被考核时间内工作目标、工作计划完成情况以及员工在被考核时间源自房地产资料下载　物业管理公司绩效考核办法（十六）　一、目的：　1、通过绩效... [详细]

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物业公司总经办人事主管岗位职责

物业公司总经办人事主管岗位职责提要：出席总经办工作例会，并确保上情下达，下情上呈；2.负责管理总经办人事部门的日常工作；文章来源自房地产 (www.dichanshequ.com) 　物业公司总经办人事主管岗位职责　【管理层级关系... [详细]

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物业管理公司人力资源管理制度－－员工加班管理

物业管理公司人力资源管理制度--员工加班管理提要：根据国家《劳动法》及公司有关规定，为保证员工身体健康，特制定本管理办法，本办法适用范围为：公司全体管理层来源于www.dichanshequ.com　物业管理公司人力资源管理制度... [详细]

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物业管理公司劳动条例

本文提要：公司将根据该员工在试用期内的表现,可延长或缩短试用期。试用期满,对符合录用条件者,可接纳为劳动合同制员工。 1.入职 1.1所有应聘人员必须向办公室索取《招工表》,如实填写完整,方可进入应聘程序。 1.2管理人员和... [详细]

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物业工资员兼文员岗位职责

物业工资员兼文员岗位职责提要：负责安排、准备、提醒人力资源部经理的日常约会、例会及外访时间。负责建立、完善、更新、保管各种文件档案更多精品来自简历　物业工资员兼文员岗位职责　直接上级：劳资福利主管　1、执... [详细]

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物业员工招聘制度（五）

物业员工招聘制度（五）提要：发布招聘信息：管理部根据职务说明书，拟定招聘公告，选择合适的渠道（网络或报纸等媒体其它精品公文　物业员工招聘制度（五）　第一条招聘需求　（一）缺员的补充：因员工异动，按规定编... [详细]

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物业公司员工考勤管理标准作业规程

物业公司员工考勤管理标准作业规程提要：总经理负责工作时间调整申请的审批。2副总经理负责各部门经理的签卡、请（休）假、销假的审批。更多精品来自简历　物业公司员工考勤管理标准作业规程　1.0目的　规范工作时间、... [详细]

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物业管理公司教育培训开发管理办法

物业管理公司教育培训开发管理办法提要：专业性和针对性原则。培训应根据员工所担任岗位工作、所需掌握的知识、技能、态度的不同分专业有针对性地开展更多精品来自保安　物业管理公司教育培训开发管理办法　第一章总则... [详细]

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物业管理公司人事管理制度－－档案制度

物业管理公司人事管理制度--档案制度提要：员工档案一般包括两个部分，一是员工进入本公司前已经形成的档案材料，二是员工在进入本公司后逐渐形成的档案材料更多精品来源自报告　物业管理公司人事管理制度--档案制度　一... [详细]

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物业管理公司人力资源部各岗位职责

物业管理公司人力资源部各岗位职责提要：薪资福利管理员岗位职责：1、负责员工薪资与福利的审核与发放工作：2、负责员工请假与销假的审核与审批；精品源自保洁　物业管理公司人力资源部各岗位职责　一、人力资源管理员岗... [详细]

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物业管理奖罚条例

本文提要：员工奖励条件:员工有下列情况之一的,应由所属部门经理或行政部酌情签报,经总经理批准,给予奖励；员工的惩处:员工有下列情况之一的,由所属部门经理或行政部酌情签报,经总经理批准,给予相应惩处 1、公司设立奖罚条例... [详细]

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物业公司劳动合同管理办法

1.目的为规范劳动合同管理,根据政府有关规定,结合公司实际,制定本办法。2.适用范围适用于公司全体员工的劳动合同管理(不含应届毕业生实习、外籍人员管理)。3.定义劳动合同是指公司与员工建立劳动关系、明确双方权利和义务的... [详细]

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小区物业管理处人员职责

小区物业管理处人员职责提要：维修员：定期清洁所管理的设备和设备房，确保设备设施、设备机房的整洁。严格遵守操作规程，防止安全事故发生来源自建筑施工资料　小区物业管理处人员职责　主任：　全面负责管理处的日常工... [详细]

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安全管理员岗位职责描述

安全管理员岗位职责描述提要：负责外来人员（包括施工单位人员、住户装修人员、来访人员等）的进出管理；负责本辖区治安、消防巡逻，防止不安全的事件发生更多精品源自制度　安全管理员岗位职责描述　(不包括临时性的售... [详细]

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物业公司职工福利制度4

物业公司职工福利制度4提要：养老保险办法实施前参加工作，到达退休年龄时连续工龄（包括缴费年限）满五年不满十年的人员，应属退职；连续工龄不满五年更多精品地产学堂　物业公司职工福利制度4　公司按国家规定为员工缴... [详细]

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物业员工手册：员工培训

物业员工手册：员工培训提要：思想建设：在建设社会语言市场经济中，在房屋管理逐步走向商品化管理进程中，教育企业员工树立全心全意为业主和住户服务的思想来源自合同范文　物业员工手册：员工培训　人力资源部是公司负责... [详细]

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大华物业公司员工培训费用管理暂行规定

大华物业公司员工培训费用管理暂行规定提要：凡与现岗位有直接关系，员工本人基本利用业余时间进行学习的培训，应由本人先提出申请通过审批。经批准者所发生的培训费用文章来自地产(www.dichanshequ.com)　大华物业公司员... [详细]

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上墙制度－－考勤制度

上墙制度--考勤制度提要：迟到或早退：公司员工均须按规定时间上下班，工作时间开始后三分钟到十五分钟内下班为迟到，工作时间终了前十五分钟内下班为早退来源自 www.dichanshequ.com 　上墙制度--考勤制度　1、公司员工上... [详细]

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ZZ物业薪酬福利实施说明

ZZ物业薪酬福利实施说明提要：公司实行月工资制，每月5日发放。根据国家关于工资计算天数的规定。计发工资的依据是员工的考勤和考核文章来源自房地产 (www.dichanshequ.com) 　ZZ物业薪酬福利实施说明　（一）薪酬组成... [详细]

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售楼处物业服务关键绩效考核标准

售楼处物业服务关键绩效考核标准提要：看房车及电瓶车辆全年故障率为10起以内，全年一般事故率在2起以内，重大交通事故为0起。（2辆车，以临时性突发故障导致无法正常运行的文章来源自房地产(www.dichanshequ.com) 　售... [详细]

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员工入职与试用运作程序

员工入职与试用运作程序一、目的规范员工入职与试用管理工作。二、职责1、公司人事部经理负责员工入职手续办理的监督工作。2、用人部门负责员工试用期间的督导工作。3、公司人事部文员负责员工入职手续的具体办理工作... [详细]

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山庄管家服务中心员工工资与福利管理制度

山庄管家服务中心员工工资与福利管理制度提要：行政人事经理审核。行政人事经理依据以下方法一日内进行审核，发现问题与人事管理员一起纠正；无问题后予以签名确认后，由人事管理员复印一份更多资讯　山庄管家服务中心员工... [详细]

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VK物业公司培训讲师的管理

VK物业公司培训讲师的管理提要：随时进行工作考核。除了定期的工作报告外，主管应以随机测验的方式作不定期的考核。这种测验方式可使主管更深入源自于建筑资料　VK物业公司培训讲师的管理　第一节培训讲师的管理　1、熟... [详细]

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物业管理公司员工奖惩制度（七）

物业管理公司员工奖惩制度（七）提要：打架斗殴，聚众闹事，影响工作并造成影响的，除视情节轻重移交有关机关处理外文章来源于房地产(www.dichanshequ.com) 　物业管理公司员工奖惩制度（七）　为充分调动职工的积极性... [详细]

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物业总公司人事专员职责描述

物业总公司人事专员职责描述提要：协助招聘培训主管，进行对外联系，包括招聘、培训机构的信息收集协助绩效考核主管进行员工绩效考核文件的整理和报管文章来源房地产 (www.dichanshequ.com) 　物业总公司人事专员职责描... [详细]

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物业公司员工手册入职引导篇（6）

物业公司员工手册入职引导篇（6）提要：项目、职能部门/员工累计出现三次记大过以上处罚，取消该项目、班组的评优资格；员工出现一次以上违纪行为者，取消该员工本季度的评优资格更多精品源自试题　物业公司员工手册入... [详细]

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