人事制度_[11]_地产社区

更新时间： 01-04

小区物业管理处主任考核表

小区物业管理处主任考核表提要：对小区内的装修施工人员出入、材料堆放、垃圾堆放等进行管理巡视中发现辖区内公共设施/设备有损坏，应立即报修并做好记录文章来源于房地产(www.dichanshequ.com) 　小区物业管理处主任考... [详细]

阅览量：188 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

中天花园员工招聘培训方案

中天花园员工招聘培训方案提要：量才适用、合理配置为最大限度地发挥人员的主动性和积极性，充分挖掘他们的潜能，要对企业的人力资源进行有效的配置文章来自地产(www.dichanshequ.com)　中天花园员工招聘培训方案　人员... [详细]

阅览量：848 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司计划统计员岗位职责

物业公司计划统计员岗位职责提要：负责编制公司的劳动工资工作计划及年、季、月计划，并组织落实。负责编制汇总上报劳动工资专业统计报表。负责公司职工考勤、请假管理工作文章来源房地产 (www.dichanshequ.com) 　物业... [详细]

阅览量：102 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业管理公司员工合同管理制度（二）

物业管理公司员工合同管理制度（二）提要：新员工试用期结束后，综合服务部有权组织对新员工的试用期考核，考核不能通过者，公司有权及时与员工办理劳动合同解除手续来源www.dichanshequ.com 物业管理公司员工合同管理制度... [详细]

阅览量：888 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司人事规章制度

本文提要：不得利用职权贪污、受贿、行贿及其他损害公司利益的事情;不得以公司名誉招摇撞骗;不得以公司关系,从事与公司无关的事务; 1.人事记录 1.1公司聘用的员工入职前应将身份证复印件、劳务证、就业证(外来人员)、毕业证... [详细]

阅览量：843 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司员工考核制度（五）

物业公司员工考核制度（五）提要：聘任员工试用期满由试用部门负责考核。如试用部门认为有必要延长时间或解雇，应附试用考核表，注更多精品：人事　物业公司员工考核制度（五）　为了及时地掌握每个员工的动态，公正、合... [详细]

阅览量：588 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司职能部门经理岗位职责

物业公司职能部门经理岗位职责提要：负责配合办公室进行本部门员工的招聘。负责制定本部门员工的业务培训计划，定期开展员工培训更多资源来自房地产 (www.dichanshequ.com)　物业公司职能部门经理岗位职责　1、在公司总经... [详细]

阅览量：227 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业员工招聘条件要求

员工招聘条件要求一、高层物业管理人员 1.物业经理大学本科以上学历,持有物业管理上岗证,具有5年以上大型物业管理实际工作经验,熟悉物业管理有关法律、法规及企业基本管理工作,有较强的管理能力和组织协调能力及处理... [详细]

阅览量：876 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

员工考核制度

员工考核制度1.各级管理人员必须按照管理权限，对员工进行全面考核，其中工作业绩为考核、评估重点。2.员工考核应坚持客观公正、公平原则，实行管理者考核于员工评估相结合，平时考核与定期考核相结合，定时考核与定量考核... [详细]

阅览量：350 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司总经办人事主管的岗位职责

物业公司总经办人事主管的岗位职责提要：负责制定和跟踪落实人事部门的年度、月度和每周的工作计划；处理员工的违纪违规行为及调查报告；源自计划范文　物业公司总经办人事主管的岗位职责　【管理层级关系】　直接上级：... [详细]

阅览量：887 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

工资管理制度

xx物业服务有限公司工资管理制度一．工资标准员工工资在依照国家工资政策及省、地、市有关规定，在认真执行前提下，制定以下几点：1．员工工资“三挂钩”，即员工工资与公司整体效益指标挂钩；与部门的业绩指标挂钩；与员... [详细]

阅览量：219 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司接待岗位考核暂行办法

物业公司接待岗位考核暂行办法提要：接待员人员值班登记不清，交接班不清，互相推卸责任的，1次扣2分。对公司下达的任务没有正当理由而不能完成者，1次扣1分，造成极其严重后果的解雇更多精品：客服　物业公司接待岗位考... [详细]

阅览量：421 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司员工辞职(退)程序（三）

物业公司员工辞职(退)程序（三）提要：部门（项目）负责人在收到员工辞职报告后，应当在2个工作日内根据辞职员工个人及部门（项目）工作情况其它精品公文　物业公司员工辞职(退)程序（三）　1.目的　为了进一步规范公... [详细]

阅览量：124 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业管理公司员工奖惩制度（六）

物业管理公司员工奖惩制度（六）提要：处罚办法包括：口头批评、处罚通知书、通报批评、辞退，同时进行相应的物质惩罚（扣分、罚款、减薪文章来源自房地产 (www.dichanshequ.com) 　物业管理公司员工奖惩制度（六）　一、... [详细]

阅览量：350 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

深圳xx局物业招聘、录用、调配及解聘管理办法

xx局物业管理有限公司招聘、录用、调配及解聘管理办法(试行)第一章总则第一条为规范和完善xx局物业管理有限公司总部及属下公司员工招聘、录用、调配和解聘工作流程，加强xx局物业管理有限公司总部及属下公司员工队伍建... [详细]

阅览量：502 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

小区管理处人员培训计划

小区管理处人员培训计划提要：外送培训。主要是选派骨干人员参加行业主管部门组织的各项专业技能培训更多精品来自简历　小区管理处人员培训计划　培训作为公司内部管理运作的重要内容之一，通过专业化的培训，可以为公司... [详细]

阅览量：513 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

别墅项目管理处人员培训及管理措施

别墅项目管理处人员培训及管理措施提要：每项培训，包括基础培训、上岗培训、专题培训和临时培训等，培训负责人应认真做好培训记录，并在培训结束后将培训记录归档源自物业论文　别墅项目管理处人员培训及管理措施　为了... [详细]

阅览量：823 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司特色班组与服务明星评选细则

物业公司特色班组与服务明星评选细则提要：由各小区管理处依据名额和评选规则选举特色班组和服务明星，在工会听取意见的基础上，选出大家心目中的特色班组和服务明星源自物管学堂　物业公司特色班组与服务明星评选细则　... [详细]

阅览量：176 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司大中专毕业生见习管理办法

为了加强对大中专毕业生的培养,尽快提高实际工作能力,根据司人发[2001]334号关于《X集团大中专毕业生见习管理暂行办法》有关规定,结合我公司实际,特制定本办法。第一条大中专毕业生分配入公司后,实行一年的见习期,以熟悉... [详细]

阅览量：665 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业管理公司奖惩条例（八）

物业管理公司奖惩条例（八）提要：为增强公司员工的主人翁责任感，鼓励其积极性、创造性，认真贯彻"严格、系统、人性、协调"，"有功必奖、有过必罚、制度面前更多资源来自房地产 (www.dichanshequ.com)　物业管理公司奖惩条... [详细]

阅览量：730 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

员工考核管理规定

1、目的本规定确定了公司对不同部门、不同岗位员工的考核管理办法,确保考核工作的公正性、统一性和有序性,以激励员工提高工作技能和加强质量意识,增强员工的综合素质。 2、适用范围适用于公司全体员工的考核管理工作。... [详细]

阅览量：790 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

经典物业员工有薪年假制度

经典物业员工有薪年假制度提要：员工休假须填写"请假申请表"，经部门经理批准后报综合部备案；部门主管以上管理人员休假，需报综合部，经总经理审批后生效文章来自www.dichanshequ.com　经典物业员工有薪年假制度　一、休... [详细]

阅览量：153 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

地产物业公司行政人事部网络主管岗位职责

地产物业公司行政人事部网络主管岗位职责提要：负责公司计算机的维修和保养，确保计算机的正常运行；负责计算机设备的更新与淘汰合理化，提高计算机的完好率；文章来源自房地产 (www.dichanshequ.com) 　地产物业公司行... [详细]

阅览量：533 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司员工手册行为准则篇

物业公司员工手册行为准则篇提要：公司坚持举贤避亲的人事原则。员工不得录用或调动亲属到自己所管辖范围内工作。向集团内任何单位推荐自己亲属或好友的，应向人力资源部门提前申明更多精品来自保安　物业公司员工手册行... [详细]

阅览量：920 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业项目公司人事管理制度

物业项目公司人事管理制度提要：本公司招聘员工的主要原则是依据应聘者是否适合应聘岗位职务更多精品来源自维修　物业项目公司人事管理制度　第一节管理原则：　"严格的管理"是向广大业户提供满意服务和公司获得良好社... [详细]

阅览量：158 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司员工岗位差员补贴试行办法（二）

物业公司员工岗位差员补贴试行办法（二）提要：补贴以差员岗位定岗工资的70%计发（不包括食宿补贴），计算时间从每月的1号至月底的连续岗位差员日，不跨月更多精品来自简历　物业公司员工岗位差员补贴试行办法（二）　根... [详细]

阅览量：689 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业管理公司员工招聘流程

物业管理公司员工招聘流程提要：内部招聘：针对某些少量的空缺，在酒店范围内部张贴向员工进行招聘，应聘员工必须首先获得所在部门主管的允许才能报告，参加考试后决定是否录用更多精品来源自维修　物业管理公司员工招聘... [详细]

阅览量：291 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

雅园物业管理人员工作职责

雅园物业管理人员工作职责提要：管理范围：小区管理处日常工作制定小区管理处的年度工作计划，确定小区管理处的工作岗位，制定岗位职责文章来源自房地产 (www.dichanshequ.com) 　雅园物业管理人员工作职责　一、总经理工... [详细]

阅览量：917 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业服务中心岗位考核细则

物业服务中心岗位考核细则提要：中心”副主任1）对安全工作不重视，管理、检查、监督不到位，不维护安全制度，造成重大的事故。在追究领导责任的基础上扣30分更多内容源自绿化　物业服务中心岗位考核细则　根据后勤服务... [详细]

阅览量：867 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司人事调配员岗位职责

物业公司人事调配员岗位职责提要：依据公司工作需要，负责引进大、中、专、技校毕业生及专业技术人才，满足管理及生产服务工作需要文章来自www.dichanshequ.com　物业公司人事调配员岗位职责　1.负责班组和长任免及日常管... [详细]

阅览量：295 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业行政管理作业指导书：员工考核管理规定

物业行政管理作业指导书：员工考核管理规定提要：年终考核为综合素质考核，包括绩效考核和德行考核，两项总分为100分，其中绩效考核占60%，德行考核占40% 更多精品来源自维修　物业行政管理作业指导书：员工考核管理规定... [详细]

阅览量：496 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

山庄管家服务中心招聘与录用管理工作规程

山庄管家服务中心招聘与录用管理工作规程提要：应聘主管级以下岗位者由管家服务中心经理、部门主管进行面试，报公司领导批准；应聘主管及经理助理岗位者，由公司主要领导更多建筑学堂　山庄管家服务中心招聘与录用管理工作... [详细]

阅览量：952 分类：人事制度编辑评级

更新时间： 01-04

物业公司员工入职引导编－－工资福利

物业公司员工入职引导编--工资福利提要：公司可根据市场价值变化和个人业绩酌情安排薪金调整，具体时间、操作办法按公司行政人事部通知执行更多资讯　物业公司员工入职引导编--工资福利　第三章工资福利　（一）薪酬　... [详细]

阅览量：623 分类：人事制度编辑评级

《人事制度》