酒店保安部奖罚制度（三）

酒店保安部奖罚制度（三）提要：对公司部门提出合理化建议，被采用行之有效者奖励20-50元

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　　酒店保安部奖罚制度（三）

　　为了进一步规范内部管理，充分调动队员工作的积极性，提高工作效率，做好公司安全保卫工作，特制定本奖惩制度。

　　奖励：

　　（1）拾金不昧，品德高尚者奖20元。

　　（2）为了保护宾客，员工及公司财产而见义勇为者奖20-50元。

　　（3）坚持原则，敢与坏人坏事作斗争，抓获犯罪分子，为公司挽回财产损失者奖励20-50元。

　　（4）工作认真，发现事故隐患并及时采取果断措施防止事故发生者奖励20-50元。

　　（5）对公司部门提出合理化建议，被采用行之有效者奖励20-50元。

　　（6）爱岗敬业，工作积极主动，认真负责，受到宾客表扬者奖励20-50元，另年终可优先参加评选。

　　纪律处分：

　　（1）注意仪容仪表，着装不规范者扣5元。

　　（2）故迟到，早退5分钟以内，上班不签退者扣5元。

　　（3）走员工通道，乘座客用电梯者扣50元。

　　（4）非上班时间，无故在公司工作场所逗留、游荡者扣5元。

　　（5）车辆进出不敬礼，指挥手势不规范者扣5元。

　　（6）在对讲机里讲一些与工作无关的事、聊天、讲脏话者扣5元。

　　（7）不遵守宿舍规章制度，不按值日表打扫卫生者扣5元。

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