地产公司关于挑选培养公司后备人才的条件及办法

地产公司关于挑选培养公司后备人才的条件及办法提要：培养费用：凡被我公司选中的学生在读期间的学费由我公司承担。此外，我公司每年还将对在校学习期间勤奋刻苦

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　　地产公司关于挑选培养公司后备人才的条件及办法

　　为了为公司未来的发展提供人才资源，同时也帮助部分家庭经济困难，有志投身建筑行业成为未来建筑师的农村学生成就大学梦想，经公司研究决定，在高县今年毕业的高中学生中挑选一批符合条件的学生，由公司出资解决大学期间学费，并提供一定数额的奖学金。待完成学业后，到本公司就业发展。现将有关条件及办法公布于后。

　　培养目标：

　　大学本科、专科人才，以专科为主。

　　培养专业：

　　工程造价（3名）、水电安装（3名）、质量安全（3名）、施工技术（3名）、房产管理（4名）、财会核算（6名）。

　　培养学校：

　　四川建筑职业技术学院、四川交通职业技术学院、四川水利职业技术学院、四川职业技术学院等（专科）；本科院校不限，只要有相关专业。

　　培养费用：

　　凡被我公司选中的学生在读期间的学费由我公司承担。此外，我公司每年还将对在校学习期间勤奋刻苦、成绩突出、品德优秀获得所在学校奖学金的学生提供与学校奖学金数额相等的奖学金。

　　培养条件：

　　1、在高中学习期间品德优秀，学习勤奋，、文明守纪、待人礼貌。高考成绩达到一专线。

　　2、家住农村，家庭经济困难。在家孝敬父母，尊重长辈，有吃苦耐劳精神，有努力改变命运的决心。

　　3、有志投身建筑行业，成为优秀的建筑人才。

　　4、愿意学成后长期加盟我公司，为公司服务，实现自己的人生价值。

　　5、年龄18—21岁。

　　挑选程序：

　　1、本人自愿申请（书面），家长签字同意。

　　2、班主任教师推荐，学校审核批准。

　　3、公司面试初选。

　　4、高考成绩合格，被相关学校和专业录取。

　　5、与公司签订培养服务协议，经学生本人、家长和公司法人签字生效。

　　2011-5-15

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